Rekrytering via sociala medier

Som kund får du tillgång till vår mobilanpassade dashboard där du kan hantera alla dina kandidater. Du får en bra överblick på vilka kandidater du vill ta vidare i rekryteringsprocessen.

Att återkoppla till alla kandidater på ett professionellt sätt kan ta ganska mycket tid. I dashboarden kan du enkelt tack nej till de kandidater som du inte vill ha vidare i processen.

Eftersom 70% av de passiva kandidaterna finns på sociala medier, ger vi kandidaterna möjligheten att söka jobbet med ett enkelt knapptryck.

Genom vårat unika användande av sociala medier så når vi en större utstäckning av befolkningen som inte aktivt söker arbete.

Med riktad annonsering visar vi er annons åt rätt personer med rätt bakgrund efter önskemål.

Då många söker jobb och jobbar via mobilen så är annonsen, dashborden och ansökningsformulären mobilanpassade för samtliga mobila enheter.